Que pontos um profissional deve desenvolver para ter mais confiança em sua capacidade?

Conhecimento

Eu costumo sempre recomendar para os profissionais que querem ter mais confiança em si mesmo que procurem ancorar essa confiança em três pilares que são complementares. O primeiro pilar, sem dúvida alguma, é o conhecimento sobre o assunto. Muitas pessoas não acreditam em si mesmas quando acham que não dominam por completo aquele conteúdo, aquele conhecimento. Logo, a única coisa a fazer é saciar esse desejo de aprender mais efetivamente estudando, conhecendo, se desenvolvendo.

Resiliência

O segundo pilar importante que vem junto com o conhecimento é a capacidade que o profissional tem de suportar pressão, isto porque o processo é marcado efetivamente por tentativa e erro, e não tentativa e acerto. Logo, é importante que o profissional entenda que somente errando é que ele vai acertar. A questão é que muita gente não se permite errar, não aceita em hipótese alguma que algo não saia exatamente como ele queria, e essa instabilidade gera por consequência, insegurança. O terceiro pilar, que acompanha passo a passo o conhecimento é a resiliência, é a disciplina para poder concluir tudo aquilo que começar, a disciplina para fazer as coisas até o final, e principalmente, a disciplina para não mudar as regras do jogo exatamente quando a partida já começou, mas ainda não terminou.

Disciplina

Pessoas, profissionais, sentem-se inseguros quando estão num ambiente onde a resiliência é baixa, ou seja, já não suportam mais a pressão, ou quando eles não mantêm a disciplina de dar continuidade, de levar até o fim tudo o que iniciam, ou ainda, quando lhes falta conhecimento. Tendo esses três itens, fatalmente o nível de stress diminui e o nível de confiança na sua capacidade de realizar coisas boas se eleva. Com isso todo o resto é uma questão de tempo e de força de vontade.