A Diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Ponta Grossa concluiu a análise dos sete projetos de lei que instituem a minirreforma administrativa na estrutura da Prefeitura, propondo a criação de duas novas Secretarias e de três Fundações. De acordo com o presidente do Sindicato, Leovanir Martins, as despesas de pouco mais de R$ 1,7 milhão com a criação dos 43 cargos necessários deixam o Município próximo do limite prudencial referente às despesas com pessoal, cobrado pelo Tribunal de Contas do Estado (TCE) e estabelecido pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF), com base na receita corrente líquida da Prefeitura. Leia a matéria na integra no DC impresso.
